Banja Luka: Kako jedan EU projekat u Dunavskoj regiji može promijeniti put starijih ka novoj karijeri u digitalnom svijetu
Međuregionalni projekat, sufinansiran iz Dunavskog transnacionalnog programa, okuplja partnere iz 8 zemalja kako bi došli do rješenja u promjeni perspektive karijere ljudi starijih od 50 godina.
Projekat „Izgradnja digitalnih preduzetničkih kapaciteta kod starijih osoba kroz inovativne trening sisteme“ eDigiStars ima za cilj razvoj održivog ekosistema koji uspješno pretvara starije radnike u digitalne preduzetnike, pomažući im da steknu željene vještine, ali i preduzećima da ostanu konkurentna.
eDigiStars se temelji na stvarnoj profesionalnoj saradnji, u kojoj organizacije za stručno osposobljavanje i obuku odraslih, zavodi za zapošljavanje, nevladine organizacije, lokalne samouprave, privredne komore, organizacije za ekonomski razvoj i ugrožene ciljne grupe rade zajedno kako bi osigurali uspjeh.
Projektom je obuhvaćeno 19 partnera u 8 dunavskih zemalja – Austriji, Bosni i Hercegovini, Bugarskoj, Češkoj, Mađarskoj, Rumuniji, Sloveniji i Ukrajini.
Jezgro projekta predstavlja razvoj tri inovativna alata koji će igrati presudnu ulogu u procesu kreiranja novih prilika za samozapošljavanje starijih u digitalnoj oblasti.
Prvi alat POWERYOU osnažiće starije osobe za digitalno samozapošljavanje, drugi CAMPUS, će prilagoditi relevantne kurseve za starije njihovim specifičnim potrebama, dok će LABEL alat sertifikovati one starije osobe koje pokažu očekivani nivo digitalnih vještina. U skladu sa planiranim aktivnostima, svi partneri širom Dunavske regije zajedno rade na razvoju ovih alata. Za svaki alat predviđena je serija onlajn radionica, čija je realizacija počela ove godine.
Cilj prve radionice bio je da da pregled osnova na kojima će radne grupe izgraditi POWERYOU alat. Razviće se novi pristup za motivaciju starijih i institucija, kako bi promjenili svoj stav prema sticanju digitalnih vještina. Radna grupa okuplja stručnjake širom Dunavske regije u oblasti obuka, razvoja ljudskih resursa i upravljanja, psihologije, razvoja karijere, upravljanja projektima i marketinga. Ko su direktno ciljne grupe, kako će se naći, koje će institucije pomoći i kako – to su bila neka od mnogih pitanja na koja treba odgovoriti. Članovi radne grupe su bili fokusirani na raspravu o tome kako se baviti glavnim strahovima i nesigurnostima starijih osoba u vezi digitalizacije.
Održana je još jedna radionica o razvoju CAMPUS alata koji će razviti prilagođeni pristup za obrazovanje starijih u digitalnim kompetencijama. Ideja je usmjerena na pružaoce usluga obrazovanja i kurseva prekvalifikacije. Alat će ih uputiti kako da efikasno i efektivno prilagode svoje kurseve specifičnim potrebama starijih ciljnih grupa. CAMPUS će se testirati na jednom kursu po zemlji učesnici tokom trajanja projekta. Tokom onlajn radionice diskutovano je o specifičnim aspektima kako stariji obrađuju informacije u vezi sa kursevima digitalnih vještina i nekim efikasnim strategijama obuke.
Glavne poteškoće u učenju starijih osoba takođe su bile u fokusu radionice. Opadanje percepcije, pažnje, pamćenja i sposobnosti tumačenja starijih – sva ova pitanja zahtijevaju specifične inovativne prijedloge za prenošenje digitalnih vještina starijim osobama. Članovi radne grupe su odlučili da organizuju CAMPUS alat kroz pet glavnih poglavlja: statistika – stvarno stanje obuke i kurseva u različitim zemljama; njihov sadržaj; glavne teme kojima se treba baviti; broj sati i opšti opis informacija koje se pružaju prilikom obuka.
Sljedeći korak je mentoring, što podrazumijeva direktan rad trenera sa starijim osobama, uz opštu demonstraciju preduzetničkih vještina odnosno kako digitalne vještine mogu pomoći starijim ljudima da razviju i koriste preduzetničke vještine.
Treća radionica odnosila se na LABEL alat, za koji se očekuje da djeluje kao mehanizam za izgradnju povjerenja i dokazivanje sposobnosti starijih osoba poslodavcima. Ovaj alat razvija sistem osiguranja kvaliteta znanja radne snage starije životne dobi koji ispunjavaju kriterije kvaliteta eDigiStars LABEL. Takođe, alat će pružiti sveobuhvatne smjernice za stvaranje svijesti i izgradnju povjerenja među poslodavcima iz različitih industrijskih oblasti.
Ove radionice okupljajući stručnjake iz cijele Dunavske regije i različitih sektora nude stabilnu osnovu za dalje razvijanje jezgra inovativnog sistema obuke za podršku digitalnom preduzetništvu starijih osoba. Više informacija o projektu, aktivnostima i prednostima za starije osobe i zemlje u Dunavskoj regiji možete naći na našoj veb stranici: www.rars-msp.org/projekti/aktuelni-projekti/edigistars i na zvaničnoj internet stranici: http://www.interreg-danube.eu/approved-projects/edigistars
